問題はどっちに・・・？ ― 2011/07/12
悠くんの作業の様子について連絡帳に書いてありました。
「職員に確認行動がでています。これがなくなれば完全にＯＫだと思います」というような内容です。
作業に慣れてきたけれど、まだ確認行動がでてるので
これがなくならないと完璧とは言えないということなのでしょう。
この書き方は・・・悠くんの方に問題があるという書き方ですね？
とっても気になったので、普段はほとんど書かない返事を書きました。
「本人の問題ではなく、本人にきちんとわかりやすく
提示してないものと思われます。
聞く必要がなければ確認はでません。」
悠くんはかなりのハンディを持っています。
そのためにわざわざ生活訓練施設にいるのです。
支援される側にいて、なぜ悠くんの方が
合わせないといけないのでしょうか？
支援者が悠くんに合わせた支援をするはずです。
悠くんに問題と思われる行動がでた場合は、
問題は支援される悠くんではなく、支援する側の支援の方法などに
あるのです。
なんていうのか・・・
支援者の立つ位置が違う・・といつも思うのは
サリーだけでしょうか？？
「職員に確認行動がでています。これがなくなれば完全にＯＫだと思います」というような内容です。
作業に慣れてきたけれど、まだ確認行動がでてるので
これがなくならないと完璧とは言えないということなのでしょう。
この書き方は・・・悠くんの方に問題があるという書き方ですね？
とっても気になったので、普段はほとんど書かない返事を書きました。
「本人の問題ではなく、本人にきちんとわかりやすく
提示してないものと思われます。
聞く必要がなければ確認はでません。」
悠くんはかなりのハンディを持っています。
そのためにわざわざ生活訓練施設にいるのです。
支援される側にいて、なぜ悠くんの方が
合わせないといけないのでしょうか？
支援者が悠くんに合わせた支援をするはずです。
悠くんに問題と思われる行動がでた場合は、
問題は支援される悠くんではなく、支援する側の支援の方法などに
あるのです。
なんていうのか・・・
支援者の立つ位置が違う・・といつも思うのは
サリーだけでしょうか？？
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